Projects & Grants
The HRS4R human resources management strategy for the scientific sector was funded through the project „HR Excellence in Research na Ostravské univerzitě“, Reg. No.: CZ.02.2.69/0.0/0.0/16_028/0006225.
| Fuzzy modelling: development of theoretical foundations and selected apllications IV | |
|---|---|
| Project Id | SGS13/PřF/2014 |
| Main solver | doc. RNDr. Martin Štěpnička, Ph.D. |
| Period | 1/2014 - 12/2014 |
| Provider | Specifický VŠ výzkum |
| State | finished |
| Anotation | V rámci tohoto projektu, který navazuje na sérii předchozích projektů, se chceme věnovat vybraným aplikacím fuzzy modelování a budování teoretických základů fuzzy matematiky (konkrétně fuzzy aritmetiky), bez kterých by se samotné aplikace neobešly. Zejména se hodláme zaměřit na vytěžování jazykových asociací z dat a jiné data-miningové metody, aplikace těchto data-miningových metod na analýzu a predikci (univarietních či multivarietních) časových řad a na další problémy různých oblastí aplikací. Dále se budeme věnovat výzkumu MI-algeber jakožto algebraických struktur charakterizujících fuzzy aritmetiky s potenciálem jejich využití například ve fuzzy regresní analýze. |
| Total Costs | 299 000 CZK |
